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PLATAFORMA GG TESTS

Pruebas Psicometricas; Pruebas Psicometricas Online Automatizadas; Pruebas Psicotecnicas; Tests de Orientación Vocacional; Tests Laborales; Tests Psicometricos; Pruebas de Empleo; Pruebas de Selección; Pruebas Laborales; Orientación Académica; Tests de Aptitudes; Pruebas de Competencias; Pruebas de Honestidad; Coeficiente Intelectual; Inventario de Inteligencias; Pruebas de Personalidad; Software de Evaluación; Pruebas Online; Exámenes de Admisión

La Batería de Pruebas Psicométricas GG Tests es el resultado de aplicar ingeniería en reversa a los algoritmos originales de sus diseñadores en el siglo XX y la inclusión de pruebas de competencias diseñadas por instituciones de prestigio, cuya fiabilidad ha sido ampliamente validada.

Algunas consideraciones en la implementación de GG Tests son:

1

Los tests no son el resultado de la casualidad o simples formularios de captura, más bien obedecen a algoritmos desarrollados por psiquiatras, psicólogos, matemáticos, estadistas y expertos de la informática, así como instituciones de reconocido prestigio y profesionalismo.

2

Los tests están actualizados al siglo XXI por lo que ya no se hace distinción de género

3

Los baremos están ajustados al continente americano y a la cultura hispana

4

Los marcos de circunstancias están actualizados al tiempo actual, por ejemplo, ya no se utilizan frases como “a usted le urge enviar un fax” porque ya casi nadie envía un fax en estos días

5

Los marcos de circunstancias están adaptados a situaciones genéricas a cualquier país, por ejemplo, se evitan frases como “usted se encuentra en el subterráneo del metro” porque no todas las ciudades cuentan con un sistema de transporte subterráneo

6

El vocabulario es genérico y aplicable a cualquier país. Se evitan palabras como “coche” que para un mexicano podría ser “un automóvil” pero para personas de otras nacionalidades podría ser: “cerdo o bien que algo está sucio”

7

La colección de valores, intereses, aptitudes y competencias evaluadas en los diferentes tests son independientes de género, religión, nacionalidad y prejuicios por lo que son aplicables tanto en Estados Unidos, como en cualquier país hispano

8

Los tests contienen diferentes tipos de validaciones, como: Resultados aplanados, máximos, mínimos, incongruencia, entre otros … (Se recomienda también hacer correlación entre los tests)

9

La plataforma online es muy liviana de manera que GG Tests puede ser utilizada desde cualquier computadora en forma remota, sin necesidad de que la persona evaluada disponga de un equipo sofisticado o un ancho de banda a internet muy robusto.

1

Con GG Tests lo único que necesitan los administradores como las personas evaluadas es un enlace a internet, la plataforma corre completamente en línea sin necesidad de licencias o espacio disponible en el computador. GG Tests también se puede realizar desde celulares y tabletas, pero debe tomarse en cuenta que para algunos tests el tamaño de pantalla puede ser un reto para el evaluado, especialmente en aquellos tests que incluyen secuencias de imágenes y cálculos aritméticos.

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